57 de angajați ai Spitalului municipal Rădăuți, din cei 192 care au deschis acțiuni în instanță, a obținut câștig de cauză la Tribunalul Suceava în dosarul care are ca obiect drepturi salariale, pe care reclamanții le-au solicitat. Spitalul este obligat să stabilească şi să plătească salariul de bază și alte drepturi salariale invocate de cei 57 de angajați. Decizia nu este definitivă: spitalul are drept de apel în termen de 10 zile. În orice caz, la nivel național, e cel mai mare număr al angajaților unei instituții care formulează acțiune colectivă împotriva unității angajatoare.
Aproape 60 de angajați ai Spitalului Rădăuți, drepturi salariale neachitate, obținute în instanță
